도서 소개
행복한 직업 찾기 시리즈. 소방관을 꿈꾸는 청소년들에게 소방관에 대한 모든 정보를 주는 책이다. 제1장에서는 소방서와 소방관이 하는 일에 대해 설명한다. 소방서는 화재 진압 업무만 하는 것이 아니라, 구급 및 민방위 활동 등 다양한 분야의 업무를 맡고 있다.
제2장은 직업으로서의 소방관 편으로 소방서의 조직 체계에 대한 내용부터 소방관의 근무 방식과 정년 등에 대한 정보를 수록했으며, 제3장은 소방관이 되는 길에 대한 내용을 담고 있다. 공개경쟁과 특별 경쟁 채용 시험, 소방간부후보생 시험과 의무소방원이 되는 방법에 대해 소개하고 있어, 소방관이 되고자 하는 청소년들에게 실질적인 많은 정보를 제공해준다.
이처럼 소방관에 대한 실질적인 자료와 정보를 담고 있어 기존의 소방관과 관련한 책들이 개인적 느낌을 주로 피력한 데 비하여 이 책은 그야말로 소방관에 대한 진로 안내 서적으로 그 가치가 남다르다고 하겠다.
출판사 리뷰
‘소방관을 꿈꾸는 청소년들에게 소방관에 대한 모든 정보를 주는 책’
제1장에서는 소방서와 소방관이 하는 일에 대해 설명한다. 소방서는 화재 진압 업무만 하는 것이 아니라, 구급 및 민방위 활동 등 다양한 분야의 업무를 맡고 있다. 이러한 업무내용들과 함께 소방관서의 현황에 대한 자료를 함께 볼 수 있다.
제2장은 직업으로서의 소방관 편으로 소방서의 조직 체계에 대한 내용부터 소방관의 근무 방식과 정년 등에 대한 정보를 수록했다. 특히 소방관이 되는데 필요한 자질이나 능력을 직업적 특성과 더불어 잘 설명하고 있다.
제3장은 소방관이 되는 길에 대한 내용을 담고 있다. 공개경쟁과 특별 경쟁 채용 시험, 소방간부후보생 시험과 의무소방원이 되는 방법에 대해 소개하고 있어, 소방관이 되고자 하는 청소년들에게 실질적인 많은 정보를 제공해준다.
이처럼 소방관에 대한 실질적인 자료와 정보를 담고 있어 기존의 소방관과 관련한 책들이 개인적 느낌을 주로 피력한 데 비하여 이 책은 그야말로 소방관에 대한 진로 안내 서적으로 그 가치가 남다르다고 하겠다.
[출판사 서평]
“목적지가 없는데 무조건 버스를 타고 가라면 어디로 가란 말인가”
‘정보가 없으면 판단을 할 수 없고, 판단을 할 수 없으면 선택을 할 수 없다.’
‘자신에 대한 이해는 진로교육의 시작이지 목적지가 아니다.’
2016년 자유학기제 전면도입을 앞두고 활용할 진로 컨텐츠가 턱없이 부족했다. 직업체험의 중요성을 알면서도 장소확보의 부족, 정보의 결핍 등으로 많은 혼선이 빚어지고 있다. 체험 장소가 확보되고 체계화되기 전, 우리 학생들이 먼저 간접 경험을 해 볼 수 있는 사전 학습교재가 필요했다. 유럽의 선진국처럼 우리나라도 직업을 자세히 소개하는 직업대백과사전 출간이 절실했다.
이 책은 학생 혼자서도 볼 수 있지만, 자녀를 키우는 학부모에게도 필요하고, 학생들 진로를 지도하는 선생님들에게도 꼭 필요한 책이다. 이제는 자신의 진로를 사회나 부모님이 선택해 주는 것이 아니라 자신의 능력과 적성에 따라 스스로 생각하고 판단할 수 있도록 해야 한다. 그러기 위해서는 무엇보다 정확하고 세밀한 정보가 필요하다. 이러한 필요에 따라 출간된 “행복한 직업 찾기 시리즈”는 청소년들이 자신의 미래에 대하여 판단할 수 있는 정보를 제공해 줄 것이다.
[행복한 직업 찾기 시리즈의 특징]
1. 선호도가 높은 직업을 선정하여 통계자료, 법령, 학술적 분석 등 객관적 정보를 최대한 많이 수록하였다.
2. 현재의 청소년들이 사회에 진출하는 10년쯤 후 미래의 산업 변화와 선진국의 직업 및 산업 현황에 대한 정보를 제공한다.
3. 직업인 개인이 느끼는 감상적 정보보다는 사실적이고 과학적인 정보를 제공한다.
4. 생계 위주의 직업이나 지엽적 직업은 배제하고 청소년들의 꿈을 실현할 수 있는 진로 정보를 제공한다.
5. 객관적인 정보들을 취합해 직업의 장점과 단점을 가감 없이 전달하고자 노력한다.
재난이나 위급한 일로 부상자가 발생했을 때는 환자를 병원으로 빠르게 이동해야 한다. 응급환자는 몇 분 사이에 생사가 갈릴 수 있기 때문이다. 그러나 그 정도가 심각할 경우에는 사고현장에서 즉각적인 응급조치를 취해야 하며 환자 이송 도중에도 이러한 활동은 지속되어야 한다.
따라서 119에는 항상 이러한 구급팀이 동행하여 필요한 조치를 취하지만 상황이 응급조치의 수준을 넘어 위험할 경우에는 3자 통화시스템으로 전문의의 지시에 따라 처치를 한다.
소방공무원의 신규채용은 공개경쟁채용시험(공채)과 특별채용(특채)으로 나누어진다. 공채로는 소방령, 소방위(간부후보생), 소방사를 선발하는 제도이다. 특채는 모든 계급을 대상으로 필요한 때 이뤄진다.
소방령 이상의 국가소방공무원은 소방방재청장의 제청으로 국무총리를 경유하여 대통령이 임용한다. 소방준감 이하의 국가소방공무원에 대한 전보·휴직·직위해제·강등·정직과 복직은 소방방재청장이 행한다. 소방경 이하의 국가소방공무원은 소방방재청장이 임용하고 지방소방공무원은 시·도지사가 임용한다. 소방간부후보생은 소방학교장이 선발한다.
목차
^소방서와 소방관은 무슨 일을 할까?
1. 소방서에서 하는 일
화재 예방과 진압 | 구조 및 구급 활동 | 민방위 활동 | 특수 구조 활동과 중앙119구조본부
2. 소방서의 현황
소방관서의 종류와 현황 | 소방관서와 소방관 현황
3. 여성과 소방관
4. 의용소방대
직업으로서의 소방관
1. 소방서 조직 체계
소방관 계급 | 소방관서 체계와 조직 업무 | 의무소방원
2. 소방관의 신분
국가공무원 소방관과 지방공무원 소방관 | 소방관의 직급과 승진
3. 소방관의 근무 방식과 정년
근무 방식 | 교육훈련 | 급여와 정년
소방관이 되는 길
1. 공개경쟁 채용 시험
2. 특별경쟁 채용 시험
3. 소방간부후보생 시험
4. 의무소방원 선발
5. 소방안전교육사
주요 참고 자료
